転職後の支援はどうよ?エムスリーキャリアのアフターフォロー。

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転職後の支援はどうよ?エムスリーキャリアのアフターフォロー。

エムスリーキャリアはアフターフォローもしっかりしています。基本的に入職後に問題や悩みが発生した場合には、コンサルタントがしっかりと相談に乗ってくれ、場合によっては解決のために協力もしれくれます。

 

スキルアップのための情報を提供してくれたり、希望すればセミナーの手配をしてくれたりすることもあります。エムスリーキャリアの入職後満足度は93.6%と非常に高く、入職後もしっかりと満足して働いている人が多いと言えるでしょう。

 

これだけエムスリーキャリアがアフターフォローなどを充実させている理由としては、入職後満足度を上げないと、エムスリーキャリアの信用度が下がってしまうからです。薬局などがエムスリーキャリア経由で人材を採用した時に、皆不満があったり、すぐ辞めてしまったりすると、今後エムスリーキャリアは使ってもらえなくなります。

 

しっかりと希望にマッチした求人を紹介して、アフターフォローもしっかりとやるという方針を取っているのです。利用者としては、これほど便利なシステムはないので、利用できる部分はどんどん利用していくと良いでしょう。

 

また、アフターフォローというのは、コンサルタントの人数に余裕がないとできません。エムスリーキャリアの特徴として、コンサルタントを他社に比べて多数用意しており、余裕のあるコンサルタントが多いという特徴があります。

 

しっかりとアフターフォローも行う余裕のあるコンサルタントが多いので、安心してアフターフォローの相談なども行うことができます。

 

 

 

 

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